Yabancı Personel Çalışma İzni Başvuru İşlemleri
• Türkiye’de İçişleri Bakanlığı'ndan alınmış en az 6 ay süreli ikamet izni sahibi olan yabancıların işverenleri, Bakanlığa online çalışma izni başvurusu yapabilmektedir. • Yabancının ikamet tezkeresi olmadığı durumda, uyruğunda bulunduğu ülkenin T.C. dış temsilciliğine çalışma vizesi başvurusunda bulunması gerekmektedir. Başvuru sonucunda kendisine verilecek 16 haneli referans numarasını Türkiye’deki işverenine bildirmesi gerekmektedir. Akabinde işveren de referans numarası ile Bakanlığa online çalışma izni başvurusu yapması gerekmektedir. Başvuru yapmadan önce; • SGK e-bildirge kullanıcısının Bakanlık sisteminde işyeri kaydını oluşturacağından kendi adına elektronik imzasının bulunması gerekmektedir. • İş sözleşmesi düzenlenerek her iki tarafın da bu sözleşmeyi imzalaması gerekmektedir. (Yurtdışı başvurularında bu sözleşmenin önce imzalanması ve çalışma vizesi talep edileceği sırada Dış Temsilciliğimize sunulması gerekmektedir.) • Tüm başvuru süreçleri E- Devlet üzerinden, elektronik imza kullanılarak gerçekleştirilmektedir. • Herhangi bir başvuru evrakının Bakanlığa elden teslim edilmesine gerek olmayıp tüm süreçler online olarak yapılmaktadır. • Serbest bölgede çalışmak üzere çalışma izni başvurusu ve süre uzatma başvurusu Ticaret Bakanlığına yapılmaktadır.
• E-izin sisteminde 3 türde işveren kaydı yapılmaktadır; • Kendi Nam ve Hesabına Çalışan Yabancı: Yabancının 99’la başlayan Yabancı T.C. Kimlik Numarası ile yapılmaktadır. • Yeni İşyeri (Tüm Şirketler): İş yerinin 26 haneli SGK tescil numarası ile ve SGK e-bildirge kullanıcısı tarafından yapılmaktadır. • Ev Hizmetleri İşvereni: İşverenin T.C. Kimlik numarası ile yapılmaktadır. • İşyeri kaydı için talep edilen bilgi ve belgeler sisteme yüklenmelidir. Akabinde elektronik imza ile imzalandıktan sonra işyeri kaydı açılmaktadır. • İşyeri kaydı tamamlandıktan sonra çalışma izni başvurusu yapılmaktadır.
Başvuru Evrakları
1) İşveren ve yabancı tarafından imzalanmış iş sözleşmesi, 2) Pasaport sureti (Pasaportun Latince olmadığı durumlarda, yeminli tercümanlar tarafından çevrilmiş sureti veya resmi makamlarca onaylanmış çevirisi de başvuruya eklenecektir.) DİKKAT: 6458 sayılı Kanunun 23. maddesi uyarınca, Bakanlıkça talebi uygun bulunan yabancılara verilecek çalışma izinleri pasaport bitim tarihinden 60 gün önceki tarihi aşmayacak şekilde düzenlenmektedir. Ayrıca çalışma izni başvuru tarihi itibariyle 60 günden az süreli pasaport ve pasaport yerine geçen belgeyle yapılan çalışma izin başvuruları işleme alınmamaktadır. 3) Türkçe tercümesi yeminli mütercim veya resmi makamlarca onaylı Diploma veya Geçici Mezuniyet Belgesi sureti 4) Kuruluşun en son sermaye ve ortaklık yapısını gösteren Türkiye Ticaret Sicil Gazetesi 5) Son yıla ait, vergi dairesi veya yeminli mali müşavir onaylı bilanço ve kar/zarar tablosu 6) Milli Eğitim Bakanlığına bağlı özel öğretim kurumlarında görev alacak yabancılar için Milli Eğitim Bakanlığından alınmış yabancının mesleki yeterliliğini gösterir belge (Ön İzin Belgesi) 7) Yabancı istihdam edecek özel öğretim kurumları için, Milli Eğitim Bakanlığından alınmış “Kurum Açma ve Öğretime Başlama İzni” ve “Ruhsatname”
Ev Hizmetleri
• Başvuruda işverenin sosyo-ekonomik durumu ile mal varlığı, aylık sürekli ve düzenli geliri, dikkate alınmaktadır.
• Ev hizmetlerinde yaşlı, hasta ve çocuk bakımı dışında yabancılara çalışma izni verilmemektedir.
Sağlık Sektörü
• Sağlık Bakanlığına bağlı özel sağlık kurumlarında görev alacak yabancı sağlık meslek mensupları için, görev yapacakları sağlık kurumunun bulunduğu ilin İl Sağlık Müdürlüğünden alınmış yabancının mesleki yeterliliğini gösterir Ön İzin Belgesi, • Yabancı istihdam edecek özel sağlık kurumları için, İl Sağlık Müdürlüğünden alınmış Faaliyet İzin Belgesi.
Turizm Sektörü
• Turizm işletme belgesi bulunan işyerlerinde istihdam edilecek yabancılar için Kültür ve Turizm Bakanlığı’ndan alınmış İşletme ve Yatırım Belgesi, belgeli işletme değil ise Ticaret odasından alınmış Faaliyet Belgesi.
Mühendis ve Mimarlar
• Mesleki Hizmetler kapsamında mühendis/mimar olarak çalışma izni talep edilen yabancının, öğrenimini yurt dışında yapması durumunda 2547 sayılı Kanun uyarınca, Yurt Dışı Yüksek Öğrenim Diplomaları Denklik Yönetmeliği’ne uygun Diploma veya Geçici Mezuniyet Denklik Belgesi alması gerekmektedir. • Mühendis, mimar veya şehir plancısı olarak yabancı uzman istihdamını gerçekleştirecek olan tüzel kişiliklerde, aynı meslekte Türk istihdamını da gerçekleştirdiklerini belgelemek amacıyla ücret bordrosunu da eklemesi gerekmektedir.
Havacılık Sektörü
• Havacılık sektöründe faaliyet gösteren işyerlerinde istihdam edilecek yabancı pilotlar için Türkçe tercümesi yeminli mütercim veya resmi makamlarca onaylı Pilot Lisansı, • Bakanlıkça düzenlenecek çalışma izni, yabancı uyruklu pilotların lisanslarını Türkiye’de geçerli kılan Ulaştırma Bakanlığı Sivil Havacılık Genel Müdürlüğünden alınacak Validasyon Belgesi ile birlikte geçerlilik kazanmaktadır.